Дирекция „Бюро по труда“ във Враца представи отчет за заетостта по национални програми и проекти през месец юни 2026 година.
Национална програма за заетост и обучение на хора с трайни увреждания
Обект на програмата са безработни с трайни увреждания в трудоспособна възраст, регистрирани в ДБТ, като приоритетно се включват лица с и над 71% намалена работоспособност, военноинвалиди с и над 50% намалена работоспособност, хора със сензорни или ментални увреждания. През месец юни в Д”БТ” – Враца по Програмата са работили 7 лица.
Национална програма “Помощ за пенсиониране”.
Основна цел на програмата е подкрепа за преход от безработица към работа и пенсиониране на безработни лица над 60 г., които активно търсят работа и са регистрирани в ДБТ. През м. юни в Д”БТ” – Враца по Програмата са работили 3 лица.
През отчетния месец 5 лица са работили по НП „Активиране на неактивни лица” и 7 лица по Национална програма “Мелпомена”.
През периода по условията на мерки за заетост по Закона за насърчаване на заетостта са работили 30 лица.
През отчетния период при реализацията на схеми по П "РЧР", при които конкретен бенефициент е Агенцията по заетостта, за региона на ДБТ – Враца е извършено следното:
По проект „Младежка заетост +“ през месец юни 2026 г. по условията на проекта са работили 50 лица.
По проект „Младежка заетост +“, Компонент 2 през месец юни 2026 г. по условията на проекта са работили 34 лица
По проект „Младежки практики“ през месец юни 2026 г. са работили 118 лица.
По проект „Започвам работа” по П „РЧР” – Компонент 1 „Активиране” през отчетния месец са активирани 5 лица. Същите попълниха анкетни карти.
През отчетния месец специалистът по активиране на неактивни лица от Клуб „Активиране“ е информирал за дейността на клуба 35 човека.
По проект „Започвам работа” – Компонент 2 „Обучение” през отчетния месец продължава приема на заявления за включване в обучение с ваучери на неактивни и безработни лица. Обработени са 2 заявления. Извършена е 1 проверка на място на присъствено обучение.
По проект „Започвам работа” – Компонент 3 „Заетост” през месец юни 2026 г. са работили 80 лица.
По проект „Родители в заетост” по П „РЧР” през отчетния месец по условията на проекта са работили 26 лица.
През м. 06.2026 г. продължава приема на заявления от заети лица за обучение с ваучери по проект G05SFPR002-1.011 „Квалификация, умения и кариерно развитие на заети лица“. През периода са обработени 15 заявления. Извършени са 6 проверки на дистанционно и 5 проверки на място на присъствено обучение.
През отчетния период по условията на проект „Квалификация, умения и кариерно развитие на заети лица“, Компонент 2 „Транспорт“ са обработени 4 искания за плащане на средства за транспортна добавка по време на обучение.
По проект „Избирам България“ през месец юни 2026 г. са обработени 7 искания за плащане и са сключени 3 допълнителни споразумения за еднократни стимули след 6-месечна заетост в България.
По Националния план за възстановяване и устойчивост през м. юни 2026 г. са обработени 10 искания за плащане и 35 заявления за издаване на ваучери за включване в обучение по КК4 „Цифрова компетентност“ по „Компонент 2: Обучения за DI-GI умения и компетенции“ от Инвестиция C1.I3 - ПЗ „Предоставяне на обучения за дигитални умения и създаване на платформа за обучение на възрастни“. Извършени са 4 проверки на дистанционно обучение и 6 на присъствено обучение.
